Здравствуйте. Работаю почти 2 года в магазине дизайнером-консультанотом. Принята по трудовому договору. С целью выполнения требований ИФНС и проверки бухгалтерского учёта меня назначили ответственной за проведение инвентаризации( и в том числе ещЁ 2-х человек), а по окончанию (на не приказом дано10 дней)инвентаризации этим же приказом-назначить меня материально ответственной по учету и хранению тканей, фурнитуры и т. д. Правомерен ли такой приказ без моего письменного согласия? И второй вопрос- правомерно ли заявление руководителя, что если я такой приказ не подписываю, то я автоматически уволена.

Все консультации юриста в Кирове.