Если при оформлении записи о приёме в трудовую книжку в графе 4 была неверно указана дата приказа, то каким образом можно зафиксировать исправление?
Алина (оффлайн), Москва
13 сентября 2014 г. 21:22, вопрос №14998
Чтобы ответить на этот вопрос, пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.
Если это ваш вопрос, вы можете добавить уточнение.
13 сентября 2014 г. 21:33
Законодательство определяет правила оформления исправительных записей в трудовые книжки. Согласно данным правилам осуществлять в трудкнижках зачёркивания, подчистки, штрих коррекции запрещено. Исправление записей осуществляется посредством признания их недействующими и, соответственно, оформлением верных записей.
В рассматриваемом случае исправление производится так:
• в графу 1 вносится порядковый номер, следующий за конечным сделанным внесением;
• в графу 2 вносится дата корректирующей записи;
• в графу 3 вносится запись «Запись №. недействительна»
• потом вносится верная запись согласно правилам, т.е. она дублируется без изменений, а в графе 4 отмечаются надлежащие реквизиты приказа.