При моем устройстве в медицинское заведение я прочитала в договоре, что мне положена определенная сумма денег в случае, если я здесь буду работать на протяжении минимум 5 лет, и после увольнения мне возместят все средства с процентами. Но только не в случае увольнения в связи с ликвидацией предприятия. На данный момент наше предприятие сливается с главным офисом. Можно ли мне уволиться сейчас не в связи с реорганизацией/ликвидацией нашей организации?
предприятие, увольнение, трудовой контракт
Алексей (оффлайн), Красногорск
5 марта 2015 г. 10:16, вопрос №34378
Чтобы ответить на этот вопрос, пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.
Если это ваш вопрос, вы можете добавить уточнение.
5 марта 2015 г. 11:14
Мы бы просили вас более подробно процитировать тот пункт в трудовом контракте, который гарантирует вам возвращение средств с процентами. Только на основании предоставленных результатов можно сказать что-либо более точно, и дать разумный совет.