Работа по домашнему адресу

800 руб.

Если компания зарегистрирована по месту проживания её руководителя, то правомерен ли набор сотрудников на означенный адрес, если в нём оборудуются рабочие места?

жилое помещение, рабочее место, руководитель, сотрудник, трудовая деятельность

Маргарита (оффлайн), Курск

3 октября 2014 г. 15:52, вопрос №18925

Чтобы ответить на этот вопрос, пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.

Если это ваш вопрос, вы можете добавить уточнение.

Ответы юристов: (1)

Олег Уваров

3 октября 2014 г. 16:23

Положения законодательства предусматривают, как регистрацию места проживания руководителя организации в качестве юрадреса последней, так и возможность для руководителя осуществлять трудовую деятельность по месту его жительства. Однако, в соответствии с утверждёнными правительственным постановлением № 25 от 21.01.2006г «Правила пользования жилыми помещениями», оборудовать в упомянутом адресе рабочие места для наёмного персонала запрещается.