По судебному решению работодатель должен перечислить сотруднику месячный заработок и отпускную компенсацию. Какая сумма должна быть перечислена сотруднику – вся указанная в решении или же с удержанием НДФЛ?
индексация, компенсация, Минфин, налоги, НДФЛ, отпускные, работодатель, сотрудник, судебное решение, судебный орган, удержание, заработок, ФНС, зарплаты, по решению суда
Владислав (оффлайн), Самара
11 февраля 2015 г. 15:21, вопрос №31998
Чтобы ответить на этот вопрос, пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.
Если это ваш вопрос, вы можете добавить уточнение.
11 февраля 2015 г. 15:46
Как предусматривается общим правилом, По общему правилу, суммы заработка и его индексации, взысканные с компаний по судебным решениям облагаются НДФЛ, однако компания должна исполнять решение в полном объёме, в связи с чем, выплате подлежит вся, указанная в решении сумма без удержания налога. В свою очередь, сотрудник должен самостоятельно исчислить и перечислить налог.
По мнению ФНС и Минфина компании при перечислении зарплаты, взысканной по судебному решению суда, должны исчислять и удерживать налог в общем порядке. Аналогичного мнения придерживаются и судебные органы.
Возмещённые судебные расходы и НДФЛ
Оплата проживания иногородних работников
Компенсация за личный транспорт и аренда
Налог на аренду жилья для сотрудников
Питание и транспорт для сотрудников и удержание НДФЛ
Не выплачивают компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении
Берется ли подоходный налог с выплат при увольнении по соглашению сторон?
Выплаты при увольнении по собственному желанию
Увольнение в связи с ликвидацией предприятия
Компенсация отпуска при увольнении
Расчет компенсации при увольнении
Выходное пособие при увольнении
Какие налоги платит работодатель
Расчет отпускных при увольнении