Скажите, может ли руководитель поставить испытательные сроки длительностью в 3 месяца в случае, что я – неопытный специалист после института? К тому же я желаю подать на увольнение. Мне следует...
4 марта 2015 г. 22:36, вопрос №34327
Валерия, Калуга
Категория: Защита прав работников
Скажите, как быть в такой ситуации. Меня уволили, но не совсем правомерно. В течении какого срока можно решить случай о незаконном увольнении. Я был уволен в декабре прошлого года, прошло уже больше...
4 марта 2015 г. 21:23, вопрос №34310
Артем, Новокузнецк
Категория: Трудовое право
Ситуация у меня сложилась такая. Я во время отпуска подала заявление на увольнение по соглашению сторон. В результате такого хода мне не пришлось бы отрабатывать 2 недели по трудовому договору....
4 марта 2015 г. 19:02, вопрос №34276
Алина, Нижний Тагил
Категория: Защита прав работников
У меня в планах скорейшее увольнение с работы после майских праздников. Я планирую писать заявление на отпуск с последующим увольнением после отдыха, с 12 мая. Скажите, насколько велика вероятность,...
4 марта 2015 г. 17:29, вопрос №34242
Василиса, Орск
Категория: Защита прав работников
Добрый день, случай довольно затруднительный. У меня такая ситуация. Я регистрировала индивидуального предпринимателя, те есть себя, однако не могу встать на налоговый учет. Регистрационное...
4 марта 2015 г. 17:12, вопрос №34225
Илья, Якутск
Категория: Защита прав работников
Скажите, пожалуйста, помогите разобраться. На принятие решения об увольнении по сокращению штатов наше руководство, то есть я и мои помощники, имеет целых 2 месяца. Так вот, последний день припал на...
4 марта 2015 г. 14:52, вопрос №34191
Алиса, Великие Луки
Категория: Защита прав работников
Я служу в ФСИН. Не так давно я получил сообщение о сокращении, в котором было прописано, что меня уволят на пенсию по выслуге лет, в связи с обновлением штатного расписания. Скажите, можно ли сделать...
4 марта 2015 г. 13:24, вопрос №34174
Виктория, Томск
Категория: Трудовое право
У меня такая тяжелая ситуация. На днях закончится мой отпуск по декрету (по уходу за ребенком). Сыну уже 3 годика, однако, в детский сад нас не взяли, поскольку не хватило мест. Скажите, могу ли...
4 марта 2015 г. 09:03, вопрос №34106
Иван, Липецк
Категория: Трудовое право
У меня такой случай сложился. Я – учительница в обычной государственной школе. Вследствие тяжелой болезни я уже 8 месяцев нахожусь на больничном, и как скоро выйду на работу – пока не ясно. Хочу уже...
3 марта 2015 г. 22:19, вопрос №34089
Ярослав, Калининград
Категория: Защита прав работников
Здравствуйте. Мое руководство недавно, 20 февраля 2013 года известило меня о предстоящем увольнении, а также предложило занять альтернативную должность с 25 апреля этого же года. Дело в том, что...
3 марта 2015 г. 21:49, вопрос №34072
Тимур, Чита
Категория: Защита прав работников
12 января 2013 года у нас провели на предприятии, где я в последнее время работала, масштабную акцию по сокращению штата, так как не хватает бюджета, чтобы их содержать (как объяснило руководство)....
3 марта 2015 г. 20:45, вопрос №34055
Роман, Краснодар
Категория: Трудовое право
У меня такой случай: я работал в одном муниципальном учреждении с октября 2012 года по апрель 2013 года. Именно в апреле меня вдруг не совсем законно решили уволить за недобросовестное исполнение...
3 марта 2015 г. 18:20, вопрос №33987
Елизавета, Ростов-на-Дону
Категория: Защита прав работников
Добрый день. Посоветуйте что-нибудь. Я до недавнего времени работал в районе Крайнего Севера в одной компании. Проработал там 16 месяцев, почти полтора года. Когда исполнилось 8 мес. – мне...
3 марта 2015 г. 18:14, вопрос №33970
Анастасия, Липецк
Категория: Защита прав работников
Здравствуйте. Я уволилась с работы, однако при этом не смогла добиться возврата средств за пропущенный отпуск. Меня кормят завтраками уже месяц. Могу ли я заставить компанию оплатить компенсацию...
3 марта 2015 г. 17:44, вопрос №33953
Валерия, Кинешма
Категория: Защита прав работников
Ситуация такая: я устраиваюсь на одно предприятие, и там мне соответственно предстоит подписать контракт. Проблема в том, что в контракте есть пункт, что в случае увольнения по собственному желанию...
3 марта 2015 г. 08:24, вопрос №33783
Анна, Санкт-Петербург
Категория: Защита прав работников